第二十五期劳动法诊所模拟仲裁活动顺利展开 2020年12月2日晚19点30分，由第二十五期劳动法诊所组织的劳动模拟仲裁活动在天平楼B509正式开始。 这次活动我们很荣幸的邀请到西北政法大学经济法学院党委书记李建梅，碑林区劳动人事争议仲裁院院长张猛、高新区劳动人事争议仲裁庭庭长金洁、高新区劳动人事争议仲裁庭庭长助理郭明明、碑林区劳动人事争议仲裁院仲裁员陈世荣、高新区劳动人事争议仲裁庭仲裁员马媛星、高新区劳动人事争议仲裁庭仲裁员陈颖希、高新区劳动人事争议仲裁庭仲裁员贺宝江、高新区劳动人事争议仲裁庭仲裁员王树、陕西仁和万国律师事务所主任、高级合伙人刘陆训律师、陕西丰瑞律师事务所资深合伙人任建岗律师，陕西至正律师事务所程向阳律师担任评委。同时，经济法学院劳动与社会保障法教研室、劳动法诊所负责人高瑾老师，经济法学院劳动与社会保障法教研室徐芳宁老师、陈静媛老师、张妤婕老师也到现场观摩。 活动伊始，主持人介绍出席本次模拟仲裁活动的嘉宾并简要介绍案情。随后，经济法学院党委书记李建梅致辞。李建梅书记强调，实践教学作为法学专业课程学习的重要环节，是培养具有创新意识人才的有效途径，在法学专业人才培养过程中的重要意义日益凸显。她对劳动法诊所在实践教学方面取得的成绩给予了充分肯定，并预祝本次模拟仲裁活动圆满成功！ 随着法槌声响，书记员宣布庭审纪律，模拟仲裁活动正式开始。本次模拟仲裁的案情是根据真实案件改编，聚焦大学生校外兼职的劳动法律关系认定问题。模拟仲裁包括申请人陈述和被申请人答辩、庭审调查、质证和辩论、征询当事人最后意见以及裁前调解等几个环节，由10位劳动法诊所学员对仲裁员、申请人与被申请人等角色展开精彩演绎。庭审过程中双方当事人唇枪舌剑，将仲裁活动推至高潮，真实还原了仲裁庭审现场。 活动结束后，张猛院长、金洁庭长、刘陆训律师以及徐芳宁老师等四位嘉宾对此次活动进行了点评，认为仲裁庭审流程顺畅，分析说理到位，真实复原了庭审现场的状态，是一场高质量的模拟仲裁活动，同时也对进一步提高模拟仲裁水平提出了建议与希冀。 经嘉宾们集体评议，邢晨、赵门门两位同学荣获此次模拟仲裁的最佳风采奖。 尽管模拟仲裁活动已经结束，但学员们依然需要不断努力，将所学知识真正运用到实践活动中，才能更好地实现劳动法诊所“心系劳工、服务社会”的初衷和理念。