据悉，我省进城务工人员规模不断扩大，成为我省产业工人的生力军。目前全省设有117个人力资源市场，每年组织开展春风活动引导进城务工人员就业，并大力扶持进城务工人员创业。但是每年春节临近，就会有一些进城务工人员踏上讨薪之路，有时几千元的工资却要花费很大精力讨要。对此，省人社厅副巡视员南宗亮说，目前政府对于这方面的监察力度还将加大，省人社厅将针对此问题采取措施并进行解决。

　　南宗亮说，首先将从制度层面上进行加强，建立健全我省进城务工人员工资支付保障制度。为了避免企业拖欠工人工资，要求企业必须拿出一定的资金作为工资保障金，对已缴纳工资保证金的企业拖欠的工资，就会动用工资保证金进行工资支付。其次是建立工资应急制度，由各地财政拿出一定的资金设立专户，当出现欠薪现象时，能够立即动用专户中的资金先行支付进城务工人员的工资。南宗亮还表示，省人社厅还将对企业展开定期不定期检查，同时提前介入预防企业拖欠进城务工人员工资。另外，省人社厅将加大监管力度，对于有不良信用记录的企业将禁止其进入建设市场，还将通过舆论监督给企业施加压力。