南昌新闻网讯  昨天，第8届“好工作”大型人才交流会在省体育馆举办，238家企业入场提供了两万多个工作岗位，入场求职者较4月同期招聘会上升了近30%。

     据主办方介绍，初夏跳槽在职场较为盛行，加上2010届高校毕业生在5月逐渐完成论文答辩，更多的毕业生涌入人才市场寻找工作，因此，招聘会求职人数总量较4月有所增长。

     记者在招聘现场看到，虽然《劳动合同法》规定用人单位不能收取劳动者财物，但仍有一些单位存在此类违法行为。鹰潭某校招聘教师的招牌上，赫然写着“收取1000元保证金”。对方表示，受聘人员须签订1年劳动合同，并缴纳1000元保证金。工作未满1年辞职则不退还保证金。“如果不交保证金，就质押有关证件。”听到这些，一名本想来求职的女生摇头走开了。

     不过，经过一上午的招聘，该单位依然收到了几份求职简历。在此，本报提醒广大求职者注意维护自己的权益。法律有明文规定，用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或以其他名义向劳动者收取财物。此外，社会保险是强制保险，单位和个人必须依法参保缴费，双方协商不参保是违法的。（记者 练苏丹）