首先，任建岗律师就《中共中央国务院关于深化产业工人队伍建设改革的意见》有关内容进行了系统讲解，指出不同类型行业具有不同的用工模式和用工领域，要求大家认真学习和掌握劳动法相关理论知识，就如何正确维护劳动者和企业的合法权益展开有益思考。

 然后，针对劳动合同解除的适用条件，任建岗律师从劳动者和用人单位两方的角度进行分析，就现行劳动法是否允许同时存在双重劳动关系、如何界定“严重违反”“重大损害”等问题进行了系统讲述，并结合实际案例，讲解了关于试用期纠纷以及劳动者旷工情况下劳动合同的适用等问题。

 最后，任建岗律师就人社部和最高院关于终局裁决、证据自认等最新规定进行了着重解读，并建议同学们在注重提升实务能力的同时，还应进一步加强劳动法基础理论知识的学习。

    至此，本次讲座圆满结束，学员们收获颇丰。再次感谢任建岗律师的精彩讲授！