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实案集锦

没签合同 还能接着干吗

  • 来源:网易
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先生:我来汉打工一年多,一直在一家私企做事,但老板从没跟我提过签订劳动合同的事,虽然现在待遇各方面还不错,但心里没底,请问这种情况下,我作为劳动者有保障吗?

律师:根据《劳动合同法》的相关规定,用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。

扬言放火警方有权处罚

女士:我丈夫和单位领导有很深的矛盾,前不久被开除了。昨天他跑到单位去跟领导理论,但他太冲动了,说要一把火把单位烧了,领导随即报警,现在丈夫被民警带走了。请问,他会受到处罚吗?

律师:根据《治安管理处罚法》的相关规定,扬言实施放火、爆炸、投放危险物质扰乱公共秩序的处五日以上十日以下拘留,可以并处五百元以下罚款;情节较轻的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款。

生活困难可否送养孩子

女士:我遇工伤,身体残疾,现在生活十分困难,如此下去只会连累儿子,我姐姐没有生育能力,我想将儿子交给她抚养,不知道行不行?

律师:根据《收养法》的相关规定,生父母送养子女,须父母双方共同送养,生父母一方不明或者查找不到的可以单方送养。若你儿子已年满十岁,还必须征求他的意见。